Diễn đàn năm mới về đổi mới tổ chức theo định hướng AI năm 2026 đã được tổ chức thành công tại Khu công nghiệp Century Kaiyuan
Vào ngày 25 tháng 1, 'Diễn đàn năm mới về đổi mới tổ chức được hỗ trợ về AI năm 2026', do Trung tâm Quản lý của Đại học Sơn Đông tổ chức và Century Kaiyuan tổ chức, đã được tổ chức thành công tại hội trường đa chức năng của Khu Công nghiệp Văn hóa và Sáng tạo Thế kỷ Khai Nguyên. Diễn đàn quy tụ những người chơi chủ chốt từ các công ty ứng dụng AI, nhà cung cấp dịch vụ và nhà nghiên cứu học thuật. Các nhà lãnh đạo và học giả trong ngành tập hợp lại để khám phá những con đường và cơ hội mới cho sự đổi mới tổ chức trong kỷ nguyên AI.
Ông kết hợp với kinh nghiệm thực tế của New Century trong lĩnh vực tiếp thị, thiết kế, sản xuất, dịch vụ và các liên kết khác hỗ trợ AI, nhấn mạnh rằng "AI không chỉ là một công cụ mà còn là tương lai, chỉ bằng cách nhận ra-sự thúc đẩy hai chiều về hiệu quả kỹ thuật và sức sống của tổ chức, chúng ta mới có thể xây dựng nền tảng vững chắc cho sự đổi mới và phát triển", điều này đã gây được tiếng vang rộng rãi tại hiện trường. Wang Xinwei, Chủ tịch Viện nghiên cứu trí tuệ nhân tạo Weichai Power, Wang Chaohui, đồng sáng lập Beisen Cloud, Liu Ling, Giám đốc Kiến trúc chuyển đổi kỹ thuật số của Amazon Web Services và các chuyên gia trong ngành khác đã chia sẻ-thông tin chuyên sâu về các chủ đề như chuyển đổi công nghiệp theo hướng AI-, số hóa quản lý nhân tài và các mô hình đổi mới hỗ trợ{6}}trên đám mây.
Các chuyên gia học thuật cũng mang đến những-thông tin chi tiết tiên tiến. Cao Yangfeng, Giám đốc Viện Đổi mới Mô hình Kinh doanh Hồng Kông và Kuang Yang, Người sáng lập Công ty Tư vấn Quản lý Gaia, lần lượt cung cấp hỗ trợ về mặt lý thuyết và hướng dẫn thực tế cho việc chuyển đổi tổ chức doanh nghiệp trong kỷ nguyên AI từ quan điểm đổi mới mô hình kinh doanh và tối ưu hóa quản lý tổ chức; Xin Xin, Trợ lý Giám đốc và Phó Giáo sư tại Trường Trí tuệ Nhân tạo tại Đại học Sơn Đông, và Cai Di, Giáo sư và Tiến sĩ Giám sát tại Khoa Lãnh đạo và Quản lý Tổ chức tại Trường Quản lý Đại học Sơn Đông, đã khám phá sự tích hợp sâu sắc của AI và đổi mới tổ chức dựa trên kết quả nghiên cứu học thuật.
Diễn đàn này đã cung cấp một-nền tảng chất lượng cao cho cuộc đối thoại chuyên sâu-giữa giới học thuật và ngành công nghiệp, đồng thời thông qua sự kết hợp giữa các quan điểm đa dạng, diễn đàn này đã cung cấp những hiểu biết sâu sắc có giá trị và định hướng rõ ràng để các doanh nghiệp đạt được sự đổi mới về tổ chức trong làn sóng AI. Việc tổ chức thành công diễn đàn có mối liên hệ chặt chẽ với-sự chú trọng lâu dài và khám phá thực tế về công nghệ AI của Century Kaiyuan. Khái niệm trao quyền cho AI được diễn đàn ủng hộ phù hợp với hướng phát triển cốt lõi mà Century Kaiyuan đã theo đuổi trong nhiều năm. Là công ty in 'Internet công nghiệp' hàng đầu trong ngành, Century Kaiyuan bắt đầu phát triển các mô hình lớn AI vào năm 2022 và đến năm 2025, trở thành một trong những công ty đầu tiên trong ngành in ấn và đóng gói ứng dụng sâu công nghệ DeepSeek. Nó đã đạt được những kết quả đáng kể trong lĩnh vực tiếp thị, thiết kế, sản xuất và dịch vụ được hỗ trợ bởi AI. Hệ thống thiết kế thông minh, dịch vụ khách hàng thông minh và các ứng dụng khác của nó không chỉ cải thiện đáng kể hiệu quả hoạt động và giảm chi phí mà còn hỗ trợ phân phối hiệu quả 20.000 đơn đặt hàng thiết kế mỗi ngày, thể hiện sức mạnh kỹ thuật vững chắc và kết quả ứng dụng hữu hình trong AI.
Việc tổ chức thành công diễn đàn này và những kết quả đạt được đã khẳng định thêm trọng tâm chiến lược của Century Kaiyuan vào công nghệ AI và đã mang lại kinh nghiệm quý báu cho công ty để tăng cường sự tích hợp giữa AI và kinh doanh trong tương lai. Trong tương lai, Century Kaiyuan sẽ tiếp tục đặt công nghệ AI làm động lực cốt lõi của mình, thúc đẩy sự thâm nhập sâu rộng và ứng dụng đổi mới của AI trên toàn bộ chuỗi kinh doanh, bao gồm thiết kế, sản xuất và dịch vụ. Với công nghệ thông minh hơn, sản phẩm-chất lượng cao hơn và dịch vụ hiệu quả hơn, công ty đặt mục tiêu đáp ứng chính xác nhu cầu tùy chỉnh hàng loạt-nhỏ của từng người dùng và thông qua các hành động cụ thể, duy trì sứ mệnh và cam kết ban đầu của mình là 'không gì là không thể in được'.